Bir önceki Adalet Bakanı Yılmaz Tunç’un açıklamalarıyla çerçevesi netleşen dev istihdam sürecinde, toplam 20 bin kişilik planlamanın ilk etabında 5 bin personel göreve başlamıştı. Gözler şimdi kalan 15 bin kadroya çevrildi.
Takvim 2026’nın ikinci çeyreğini işaret ediyor
Resmî ilan takvimi henüz yayımlanmazken, kulis bilgilerine göre personel alım sürecinin 2026 yılının ikinci çeyreğinde hız kazanması bekleniyor. Nisan 2026 itibarıyla ise duyurunun ay sonu ya da Mayıs başında yapılabileceği değerlendiriliyor.
Geniş kadro planlaması
Alım kapsamında adliyelerden ceza infaz kurumlarına kadar geniş bir alanda istihdam yapılması planlanıyor. En fazla kontenjanın İnfaz ve Koruma Memuru (İKM), Zabıt Katibi ve Mübaşir kadrolarına ayrılması beklenirken, destek hizmetleri ve teknik alanlarda da personel alımı öngörülüyor.
Branşlar belli olmaya başladı
Planlamaya göre;
• İnfaz ve Koruma Memuru (Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü)
• Zabıt Katibi (Adliyeler ve bölge adliye mahkemeleri)
• Mübaşir (Mahkemeler ve savcılıklar)
• Destek personeli (hizmetli, şoför, aşçı, teknisyen)
• Uzman kadrolar (psikolog, sosyal çalışmacı, hemşire)
kadrolarında alım yapılması bekleniyor.
Başvuru şartları KPSS’ye bağlı olacak
Başvurular için adayların 2024 KPSS sınavından geçerli puan almış olmaları gerekecek. Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü kadroları için başvuruların e-Devlet üzerinden, diğer kadrolar için ise Kariyer Kapısı platformu üzerinden yapılması planlanıyor.
Adaylarda ayrıca Türk vatandaşı olma, kamu haklarından mahrum olmama ve güvenlik soruşturması ile arşiv araştırmasından olumlu sonuç alma şartları aranacak.